Welche Leute passen zu meinem Unternehmen? Wo suche und finde ich sie?
Bei der Annäherung an internationale Märkte ist es für kleine und mittelständische Unternehmen wichtig auch außerhalb der eigenen Landesgrenzen internationales Personal zu suchen. So können Engpässe bei Fachpersonal überwunden werden und lokales Wissen über geeignetes internationales Personal ins Unternehmen geholt werden.
Manchmal ist potentielles Personal mit den passenden Kompetenzen weit vom Unternehmen entfernt.
Manchmal ist auch die Mobilität einer Person gefragt, um an anderen Standorten präsent zu sein.
Manchmal gibt es bereits Angestellte, die jedoch noch eine bestimmte Weiterbildung für die von Ihnen gewünschten Kompetenzen benötigen.